Ole Gunnar Solskjær har fått ansvaret med å få United-skuta trygt i havn denne sesongen, og foreløpig ser det veldig bra ut.
Han har også fått mange av spillerne til å heve seg, og da lurte vi på hvordan det er å ha ham som sjef.
Molde-spillerne Ruben Gabrielsen og Magnus Wolff Eikrem svarte villig.
Først må jeg spørre: Hvordan reagerte dere og hva tenkte dere da dere først fikk høre nyheten om at Ole Gunnar Solskjær er United-manager frem til sommeren?
Annonse
Ruben Gabrielsen: Da jeg så det på nyhetene så tenkte jeg vel at «det der får vi vel vente og se om faktisk stemmer». Jeg tvilte altså på om det var sant. Jeg stod i dusjen da jeg fikk høre at det var sant, men er bare glad på hans vegne. Det var kult, men jeg var overrasket.
Magnus Wolff Eikrem: Jeg var også veldig overrasket, men da jeg så at det var noen av de største engelske avisene og nyhetsbyråene som var på saken så tenkte jeg at det faktisk kunne skje. Det virker jo som om de har litt mer inside-informasjon. Dette er fantastisk for Ole Gunnar og United ser det ut som.
Dere i Molde hadde en svak vårsesong i 2018, men kom veldig sterkt mot slutten av sesongen. Hva er forklaringen?
RG: Først og fremst at laget ble mer «satt» utover i sesongen. Vi fant ut hvordan vi ville spille fotball, og fant på en måte oss sjøl. Vi ble bedre kjent med hverandre, relasjonene begynte å sitte, vi ble enige om flere ting og da ble det bedre fotball og også flere poeng. I tillegg fikk vi noen signeringer som hjalp oss, samtidig som andre spillere kom i form. Plutselig falt alt på plass samtidig.
MWE: Jeg var ikke her på våren så jeg kan ikke snakke om de måtene, men jeg oppfattet det som at vi begynte å spille bra fotball etter hvert og dermed økte også selvtilliten.
Ole Gunnar har aldri lagt skjul på at han er glad i offensiv fotball. Noen kritikere mener derfor at han har neglisjert forsvarsarbeidet. Hva mener dere om det?
RG: Det er jeg ikke enig i. Ole Gunnar har bestemt sine tanker om forsvarsspillet også. Han er en klok fotballmann. Men han vet også at vi med angrepsspill og scoringer kan vinne selv om vi skulle slippe inn ett mål. Han vil heller at vi skal score to enn at vi nødvendigvis holder nullen. Han vet hva han driver med.
Han sa en gang til meg at det var viktig at en deilig seier ble feiret i garderoben, men at den dagen etter ikke ble nevnt med ett ord på trening. Er det sånn han jobber her også?
Annonse
MWE: Ja, det er alltid neste kamp som gjelder. Han har vært med i den perioden da dette gjaldt i United og har også hatt suksess i Molde. Han lærte at ingen var for høyt oppe etter en seier, men også at ingen var for langt nede etter et tap. Det var fokus på neste kamp. Det er litt tilbake til det med at når man spiller for Manchester United så skal det forventes at man vinner hver eneste kamp.
Hvor langt er det mulig for Ole Gunnar å nå som trener/manager?
MWE: Han er jo i verdens største klubb nå så vi kan vel slå fast at han har nådd ganske langt allerede. Vi håper at han gjør det så bra som mulig og at han får muligheten til å fortsette der. Vi ønsker selvfølgelig å ha ham tilbake, men hvis han fortsetter som han har gjort det til nå så har han alle muligheter. Det virker som om spillerne er glade og trives. Supporterne har fått en «boost» igjen også. United er litt tilbake der vi kjenner dem fra før.
RG: Gode resultater er det viktigste. Da er alle parter fornøyde. Hvis det fortsetter sånn så tror jeg at han blir værende i United.
Jeg går ut i fra at dere har sett Uniteds kamper på TV. Hva synes dere Ole Gunnar har gjort riktig så langt i United (intervjuet er gjort i januar)?
RG: Han har gitt spillerne frihet. Det gir glede. Ta for eksempel Paul Pogba. Det er tydelig at Ole Gunnar vil at Pogba skal være litt mer den Pogba vi så i Juventus der han hadde litt frie tøyler og gikk framover og scoret mål. Jeg tror ikke det er så mye regler. De kan jo spille fotball. Det vet han, og han lar dem få lov til å utfolde seg litt.
Du Magnus har jo spilt under Ole Gunnar i flere perioder. Hvordan synes du han har utviklet seg som trener i løpet av de årene?
MWE: Han begynner å få en del erfaring. Han begynte som trener i 2007, og har høstet erfaring i hver kamp og gjennom hvert år. Du så også kampen mot Tottenham. Det er litt som vi har spilt i Europa med Molde forskjellig taktikk mot ulike motstandere. Jeg var i United i fem år og så hver eneste hjemmekamp i den perioden. Det var full fart framover og litt åpent bak og folk som har frihet. Ingen restriksjoner på hva man kunne gjøre. Det er opp til spillerne. Sånn har jeg også alltid følt at det er når jeg har spilt under Ole, at det offensive er fritt for alle spillerne. Hvis du kommer på den siste tredelen er det opp til spilleren sjøl. Ikke noe bestemt som skal skje. Når du har så gode spillere som United så bør det heller ikke være restriksjoner.
Annonse
Da han fikk United-jobben var det skeptikere som mente at han var ikke tøff nok til å håndtere typer som Paul Pogba, typer som har et enormt ego. Dere kjenner ham fra garderoben, hva mener dere?
MWE: Hvis du spør hver enkelt spiller her i Molde så er det nok mange som har fått en hårføner eller to. Jeg tror ikke det kommer til å bli noe problem i det hele tatt. Han kommer til å sette krav. Han vet hvordan det er å være United-spiller. Hvis han skal ha den jobben permanent så må han også takle de store personlighetene, og det ser jo ut til å fungere. Romelu Lukaku for eksempel, som kostet 80 millioner pund, har sittet på benken. Det er ikke «bare» å sette ut en spiller som ble hentet for den prisen. Det var ganske tøft gjort av Ole Gunnar så jeg tror ikke dette blir noe problem. Samtidig vinner de kamper nå. Da er det ikke så mange som kan si noe.
RG: Han er også flink med mennesker. Han vet hvordan han skal gi en beskjed. Han prater kanskje til deg på en annen måte enn han prater til meg.
I England kalles vel akkurat det «man management». Sir Alex var suveren på det. Han visste hvem som trengte et klapp på skulderen og hvem som trengte et spark bak…
MWE: Ja, se bare på Pogba. Det virker som om Ole har sagt til ham: «Gå ut på banen og vær den spilleren vi vet du kan være. Kos deg og nyt fotballen.» Så har du spillere som sikkert trenger en smekk i bakhodet, men Ole vet veldig godt hvem som trenger det og hvem som trenger en arm rundt skulderen.
Har dere noen eksempler her fra Molde på ting han ikke aksepterer fra for eksempel garderobe eller treningsfelt?
MWE: Han aksepterer ikke folk som ikke jobber hardt på trening. Det er mange som er blitt fortalt det. Han krever at folk møter tidsnok når det er til et bestemt klokkeslett. Du skal oppføre deg som om du er en Molde-spiller. I Manchester United blir det enda viktigere. Du skal ha respekt for klubbmerket.
RG: Det handler om respekt både for deg selv, treneren og lagkameratene. Hvis det er regler som er satt så skal de følges. Det er ikke så veldig strenge regler, men hvis avtalen er at vi skal være her klokken ti så er du her fem minutter før. Du kommer ikke «dassende» et par minutter over samtidig som det ser ut som om du nettopp har stått opp fra senga. Du er på jobb og da skal du også se sånn ut.
MWE: I en så stor klubb som Manchester United så må du også oppføre deg som en United-spiller. Det må du egentlig gjøre 24 timer i døgnet hver eneste dag hele året. Du skal fremstå som en god representant for klubben.
Du nevnte hårføneren, Magnus. Hva er det som får ham til å klikke?
MWE (lang tenkepause): Det er hvis folk ikke gjør sitt beste, ikke er konsentrerte eller ikke er «på». Det er ofte de samme som får det, og det får de andre i gang. Vegard Forren har fått en del opp gjennom, men er ikke alene om det.
Annonse
Hva med det rent taktiske? Noen mente at han ville komme til kort der også, i Premier League altså.
Annonse
RG: Han tenker mye fotball og han kan mye fotball.
MWE: De beste kampene vi har spilt med Molde er ofte de i Europa. Det kan ikke sammenlignes med United, men i Molde har vi ofte spilt annerledes i Europa enn vi har gjort i serien. Vi har ligget litt bakpå og kontret med kjappe angripere. Tenk tilbake til Tottenham-kampen der du så hvordan han taktisk løste det på en glimrende måte. I tillegg har han flinke folk rundt seg. Jeg vil si at Ole Gunnar er veldig god taktisk. Han kan mye fotball og ser mye fotball.
Er han kompis med spillerne?
RG (tenkepause): Nei det vil jeg ikke si. Han er sjefen, han har glimt i øyet og sprer godt humør, men han er ingen kompis. Vi vet hvilken rolle han har. Han er autoritær på sin måte, en veldig fin måte, synes jeg.
MWE: Han er sjefen vår!
På hvilken måte klarer han å få den respekten som er nødvendig av spillerne?
RG: Her i Molde er ikke det noe problem. Han er Ole Gunnar Solskjær. Han har vunnet alt som er å vinne og har spilt for Manchester United da de hadde mest suksess. I tillegg er han en fantastisk trener. Han er som sagt autoritær, han er flink med mennesker og har fått resultater så det er helt klart en mann du vil lytte til når han snakker. Det ser det også ut som United-spillerne gjør nå. Hvis du hører på Ole Gunnar så skjer det som regel gode ting.
Hva er hans beste lederegenskaper?
RG: Jeg vil si at han er en god menneskekjenner.
MWE: Og så er han veldig rolig. Han blir ikke stresset uansett hva slags kamp det er. Om vi møter Zenit St. Petersburg borte eller har en enkel motstander hjemme så er det uansett ikke noe stress, og det føres over på oss.
RG: Og selv om han er rolig så klarer han å få fram budskapet sitt. Det er en veldig god lederegenskap.
Se traileren til vår nye fandokumentar: «100% United»